为稳步推进硕士专业学位授权点申报筹备工作，精准查摆建设短板、细化培育指标，高质量完成学位点培育项目申报材料编写，6776永利集团于 2026年7月3日下午3时，在仰光楼209会议室召开硕士专业学位授权点培育项目申报工作第三轮论证会。会议由院长刘松先主持，学院党政领导、各系系主任参会，全方位梳理建设基础、研讨培育路径，扎实推进专硕学位点培育项目筹备工作落地走实。
图1 会议现场
会议伊始，刘松先院长首先向全体参会人员介绍本次第三轮论证会核心议程与工作目标。他指出，前两轮论证已完成申报框架初步搭建，本次会议将聚焦申报表全部指标逐项打磨、查漏补缺，重点围绕专业特色方向、导师梯队建设、科研成果量化三大核心板块开展深度研讨。同时，他强调硕士点申报事关学院长远学科发展，要求全体教师立足学院办学实际，结合区域产业发展需求，客观梳理现存短板、务实提出建设举措，集思广益完善培育建设方案，确保申报材料内容详实、指标达标、特色鲜明，为后续申报工作筑牢基础。
随后，副院长程春围绕《简况表》内容作了系统介绍。她逐项梳理了填报要点与撰写逻辑，并结合区域产业实际需求及我院学科优势，对各模块材料进行了详细说明。同时，针对目前材料中存在的问题提出了针对性建议，为下一步完善申报材料提供了清晰指引。
在专业特色方向论证环节，会议敲定三大核心办学赛道：民营企业数字化转型与商业模式创新、现代供应链与绿色运营管理、数据驱动与智能决策。与会人员结合民办院校办学定位，深入研讨各方向与地方实体经济的契合度，明确要依托学院经管专业积淀，打造具有辨识度、竞争力的特色培养体系。
针对师资队伍现状，参会人员集中剖析现存短板，指出当前导师梯队年龄结构失衡、青年骨干储备不足等突出问题，一致确定师资年轻化培育工作主线，后续将同步推进人才引进、青年教师科研赋能，搭建结构合理、梯队完善的硕导储备队伍。
本次第三轮论证会，全面梳理了申硕工作现存问题，细化分解各项建设任务，进一步凝聚全院申硕攻坚合力。下一步，6776永利集团将以本次论证结论为行动纲领，细化分工、倒排工期，聚焦特色方向打造、师资梯队搭建、科研成果产出重点攻坚，扎实推进硕士专业学位授权点培育申报全流程工作，以学科建设提质赋能高素质应用型人才培养。
（文图/蔡婷婷）
